Новые этапы роста: дайджест мероприятий по развитию клиентоцентричности

Новые этапы роста: дайджест мероприятий по развитию клиентоцентричности

В территориальных отделениях Кадрового центра Запорожской области продолжают работать над совершенствованием клиентоцентричных навыков сотрудников. Мероприятия этой недели были посвящены:

пятиминутка «Зеркало интонаций» в Мелитополе – адаптации тона под эмоциональное состояние клиента;

тренинг «Активное слушание за 60 секунд» в Бердянске – отработке навыка слышать клиента;

лекция «Триггеры клиента: что нельзя говорить» в Приазовском – поиску правильных фраз, которые не вызовут негативных эмоций у клиента;

тренинг «Золотая минута тишины» в Весёлом – сохранению внутреннего баланса для качественного обслуживания посетителей;

пятиминутка «Комплимент коллеге» в Черниговке и Токмаке – созданию атмосферы психологического комфорта в коллективе;

лекция «Если бы я был клиентом» в Михайловке – оттачиванию умения анализировать свою работу со стороны;

тренинг «Смена роли: я – клиент» в Акимовке – развитию эмпатии и способности сотрудников лучше понимать эмоциональное состояние клиента.

О новых мероприятиях, направленным на развитие клиентоцентричности у специалистов Кадрового центра Запорожской области, расскажем в следующем дайджесте.

Следите за нашими новостями в MAX | Тelegram | ВК | ОК

#запорожскаяобласть #кадровыйцентр #клиентоцентричность

Новые этапы роста: дайджест мероприятий по развитию клиентоцентричности

Новые этапы роста: дайджест мероприятий по развитию клиентоцентричности

Новые этапы роста: дайджест мероприятий по развитию клиентоцентричности

Новые этапы роста: дайджест мероприятий по развитию клиентоцентричности

Новые этапы роста: дайджест мероприятий по развитию клиентоцентричности

Новые этапы роста: дайджест мероприятий по развитию клиентоцентричности

Новые этапы роста: дайджест мероприятий по развитию клиентоцентричности